Vores team

APEX har i øjeblikket mere end 100 medarbejdere. VORES TEAM Har koordinationsevner, teamworkånd. Studerendes natur og dedikation.

Teamwork er meget vigtigt i vores arbejde. Det sker ofte, at man ikke er i stand til at udføre et job alene. Man har brug for flere mennesker til at fuldføre det sammen. Vi kan sige, at nogle vigtige job ikke kan udføres uden teamwork. Kina har et gammelt ordsprog, der handler om vigtigheden af teamwork.

Virksomhedskultur

Et verdensomspændende brand understøttes af en virksomhedskultur. Vi forstår fuldt ud, at hendes virksomhedskultur kun kan formes gennem indflydelse, infiltration og integration. Udviklingen af vores gruppe er blevet understøttet af hendes kerneværdier i de seneste år -------Ærlighed, innovation, ansvarlighed, samarbejde.

Ærlighed

Vores gruppe holder sig altid til principperne om menneskeorienteret, integritetsstyring, ypperste kvalitet og førsteklasses omdømme. Ærlighed er blevet den virkelige kilde til vores gruppes konkurrencefordel.

Med en sådan ånd har vi taget hvert skridt på en stabil og fast måde.

Innovation

Innovation er essensen af vores gruppekultur.

Innovation fører til udvikling, hvilket fører til øget styrke. Alt stammer fra innovation.

Vores medarbejdere skaber innovationer inden for koncepter, mekanismer, teknologi og ledelse.

Vores virksomhed er altid i en aktiveret status for at imødekomme strategiske og miljømæssige ændringer og være forberedt på nye muligheder.

Ansvar

Ansvarlighed gør en person i stand til at have udholdenhed.

Vores gruppe har en stærk ansvarsfølelse og en mission for kunder og samfundet.

Kraften ved et sådant ansvar kan ikke ses, men den kan mærkes.

Det har altid været drivkraften for vores gruppes udvikling.

Samarbejde